سند حقوقی

‌تعيين نحوه پرداخت حقوق و مزايا و تعيين تكليف كاركنان دولت در مناطق جنگي

تاریخ تصویب: 1361/08/02 · آخرین وضعیت: 1403/04/24 · تاریخ روزنامه رسمی: 0000/00/00

هیئت وزیران در جلسه مورخ ۱۳۶۱/۸/۲ بنا به پیشنهاد شماره ۲۲/۲۶۶۶ مورخ ۱۳۶۱/۳/۲۴ سازمان امور اداری و استخدامی کشور با توجه به شرایط ویژه کنونی و بمنظور تعیین نحوه…

منسوخه / موقوف‌الاجرا
هيئت وزيران در جلسه مورخ 1361/8/2 بنا به پيشنهاد شماره 22/2666 مورخ 1361/3/24 سازمان امور اداري و استخدامي كشور با توجه به شرايط ويژه‌كنوني و بمنظور تعيين نحوه پرداخت حقوق و مزايا و تعيين تكليف كاركنان دولت در مناطق جنگي موارد زير را تصويب نمودند:

۱ (منسوخه ۲۱ˏ۱۰ˏ۱۳۶۲)

منسوخه / موقوف‌الاجرا
1 (منسوخه 21ˏ10ˏ1362) ـ حقوق و مزايا و فوق‌العاده مستمر كاركنان دولت كه طبق دستور سازمان متبوع خود در هر يك از مناطق موضوع بند 4 اين تصويبنامه براي دفاع و يا انجام امور مربوط به جنگ‌ تحميلي و يا امور ديگر اشتغال دارند براساس آخرين احكام استخدامي آنان از تاريخ اشتغال در مناطق موضوع بند 4 اين تصويبنامه در آن مناطق يا در هر يك از شهرهائي كه مستخدم ‌تقاضا نمايد به خود يا خانواده آنان براساس احكام استخدامي آنان پرداخت خواهد شد.

۲ (منسوخه ۲۱ˏ۱۰ˏ۱۳۶۲)

منسوخه / موقوف‌الاجرا
2 (منسوخه 21ˏ10ˏ1362) ـ حقوق و مزاياي مستمر آن دسته از كاركنان دولت در مناطق موضوع بند 4 اين تصويبنامه كه به وجودشان در مناطق مزبور نياز نبوده و بموجب حكم وزير يا رئيس دستگاه‌ اجرائي و يا بالاترين مسئول اجرائي در محل، محل خدمت آنان در شهرهاي ديگر تعيين شود، مشروط بر آنكه خود را بمحل خدمت تعيين شده معرفي و ‌مشغول بكار شوند، براساس آخرين احكام مربوط پرداخت خواهد شد و فوق‌العاده ماموريت به اين قبيل كاركنان پرداخت نميشود و فوق العاده هاي بدي آب و هوا، محروميت از تسهيلات زندگي و محل خدمت با ساير فوق‌العاده‌هائي كه تحت ‌اين عناوين يا عناوين ديگر بلحاظ خدمت در محل خدمت قبلي به آنان پرداخت ميگرديده است براساس ضوابط مربوط به محل خدمت جديد آنان محاسبه و‌پرداخت خواهد شد.

۳ (منسوخه ۲۱ˏ۱۰ˏ۱۳۶۲)

منسوخه / موقوف‌الاجرا
3 (منسوخه 21ˏ10ˏ1362) ـ در مورد كاركنان مناطق موضوع بند 4 اين تصويبنامه كه در اثناء جنگ تا تاريخ 1359/8/7 بدون موافقت دستگاه اجرائي متبوع محل كارشان را ترك نموده و خود را به مركز ‌وزارتخانه يا سازمان متبوع و يكي از ادارات تابع آنها در مراكز استانها يا شهرستانها معرفي كرده باشند در صورتي كه از طرف دستگاههاي اجرائي مربوط پس‌از رسيدگي‌هاي لازم ترك خدمت آنان موجه تشخيص داده شده يا بشود و طبق حكم وزير يا رئيس دستگاه اجرائي در محل در هر يك از نقاط كشور بكار مشغول شده يا بشوند از لحاظ پرداخت حقوق و مزاياي مستمر و فوق‌العاده‌ها طبق مفاد بند 2 بشرح فوق ‌رفتار خواهد شد.

بند ۴ (منسوخه ۲۱ˏ۱۰ˏ۱۳۶۲)

منسوخه / موقوف‌الاجرا
بند 4 (منسوخه 21ˏ10ˏ1362) ـ مناطق موضوع اين مصوبه بنا به پيشنهاد استانداريها و وزارت كشور توسط نخست‌وزير، اعلام ميشود.

۵

منسوخه / موقوف‌الاجرا
5 ـ حقوق و مزاياي مستمر آن دسته از كاركنان دولت كه در اثر جنگ يا حوادث ناشي از آن مجروح شده و در بيمارستانهاي مركز استانها و شهرستانها بستري‌ميباشند پس از احراز هويت و تاييد بيمارستان توسط دستگاه اجرائي ذيربط به ترتيب مقرر در بند 1 پرداخت خواهد شد. و با اين قبيل كاركنان براساس مقررات ‌مربوط به مرخصي استعلاجي مورد عمل دستگاه مربوط رفتار خواهد شد.

۶

منسوخه / موقوف‌الاجرا
6 ـ مسئوليت احراز هويت اين قبيل كاركنان و صدور احكام لازم در مورد آنان بعهده دستگاههاي اجرائي مربوط خواهد بود و دستگاههاي اجرائي مراقبت‌ خواهند نمود بدون احراز هويت اشخاص وجهي خارج از استحقاق به مراجعين پرداخت نگردد.

۷ (منسوخه ۲۱ˏ۱۰ˏ۱۳۶۲)

منسوخه / موقوف‌الاجرا
7 (منسوخه 21ˏ10ˏ1362) ـ در مورد كاركنان دولت و مستخدمين بازنشسته كه به اسارت رژيم مزدور عراق درآمده و يا در مناطق اشغالي و مناطق موضوع بند 4 اين تصويبنامه باقي مانده‌اند طبق قانون راجع به اجازه‌پرداخت حقوق و فوق‌العاده‌هاي مستمر كاركنان دولت كه به اسارت رژيم مزدور عراق درآمده و يا در مناطق اشغالي و مناطق موضوع بند 4 اين تصويبنامه باقي مانده‌اند به عائله تحت تكفل‌ آنان مصوب 1360/8/3 مجلس شوراي اسلامي رفتار شود.

۸

منسوخه / موقوف‌الاجرا
8 ـ وزارت آموزش و پرورش مجاز است به آن دسته از كاركنان كادر آموزشي كه تا كنون جذب كار نشده‌اند ولي در برنامه‌هاي مورد نظر آن وزارت شركت داده ‌ميشوند با ضوابطي كه خود تعيين مينمايد حقوق فوق‌العاده شغل آنان را براساس آخرين احكام استخدامي مربوط بطور علي‌الحساب پرداخت نمايد.

۹ (منسوخه ۲۱ˏ۱۰ˏ۱۳۶۲)

منسوخه / موقوف‌الاجرا
9 (منسوخه 21ˏ10ˏ1362) ـ وزارتخانه‌ها و موسسات دولتي مكلفند نسبت به جذب و اشتغال كاركناني كه در مناطق موضوع بند 4 اين تصويبنامه بوجودشان نياز نميباشد در مناطق ديگر اقدام نمايند و در ‌صورتي كه به وجود آنان در ساير سازمانهاي دولتي نياز باشد با رعايت مقررات مربوط آنان را به اين سازمانها منتقل يا مامور نمايند. آن عده از اين قبيل كاركنان كه امكان اشتغال آنان در مناطق و يا سازمانهاي ديگر وجود نداشته باشد هر چند در محل ‌خدمت قبلي خود اقامت داشته باشند در هر ماه معادل حقوق گروه و پايه و يا اصل حقوق كه حداقل از (25000) ريال كمتر و از (70000) ريال بيشتر نباشد بطور علي‌الحساب پرداخت خواهد شد.

۱۰ (منسوخه ۰۸ˏ۱۰ˏ۱۴۰۰)

منسوخه / موقوف‌الاجرا
10 (منسوخه 08ˏ10ˏ1400) ـ كاركناني كه بدون اطلاع و موافقت مسئولين، محل خدمت خود را ترك نموده و يا نمايند در صورتيكه مدت غيبت غير موجه آنان 50 روز يا بيشتر باشد از‌خدمت دستگاه مربوط اخراج و بمراجع قضائي معرفي خواهد شد.

۱۱

منسوخه / موقوف‌الاجرا
11 ـ وزارت امور اقتصادي و دارائي تسهيلات مالي لازم در پرداختهاي موضوع اين مصوبه را بعمل خواهد آورد و به مسئولين مربوط تاكيد خواهد نمود كه ‌از پرداختهاي مذكور طبق مقررات قانوني ماليات كسر گردد. همچنين دستگاههاي اجرائي متبوع اين قبيل كاركنان نيز بايد پس از پايان جنگ در مورد واريز ‌نمودن پرداختهاي موضوع اين تصويبنامه به ترتيبي كه از طرف وزارت مزبور تعيين و اعلام ميشود، اقدام نمايند.

۱۲

منسوخه / موقوف‌الاجرا
12 ـ مفاد تصويبنامه‌هاي شماره 50480 مورخ 1359/8/20 و 55446 مورخ 1359/10/10 و 82742 مورخ 1360/1/24 هيئت وزيران با صدور اين‌تصويبنامه در صورت مغايرت با اين مصوبه لغو ميگردد.

نخست وزیر – میرحسین موسوی

منسوخه / موقوف‌الاجرا
نخست‌وزير – ميرحسين موسوي
این روشنایی را به دوستی هدیه بدهید