شوراي توسعه مديريت و سرمايه انساني در جلسه مورخ 1 /6 /1389 بنا به پيشنهاد معاونت توسعه و سرمايه انساني رييس جمهور و به استناد بندهاي (4) و (5) رديف «ب» ماده «16» قانون مديريت خدمات كشوري و با توجه به ابهام ها و سؤال هاي دستگاه هاي اجرايي در رابطه با عبارت «تحصيلات دانشگاهي كارشناسي ارشد و بالاتر» مندرج در بند (الف) ماده (103) قانون مذكور، موارد زير را به عنوان مصاديق عبارت فوق تعيين نمود:
شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی در جلسه مورخ ۱ /۶ /۱۳۸۹ بنا به پیشنهاد معاونت توسعه و سرمایه انسانی رییس جمهور و به استناد بندهای (۴) و (۵) ردیف «ب» ماده…
۱
مدارك تحصيلي رسمي دانشگاهي كارشناسي ارشد و بالاتر با ارزش علمي
۲
گواهينامه هاي دوره هاي آموزشي بلند مدت با ارزش استخدامي در مقطع كارشناسي ارشد و بالاتر كه با مجوز سازمان هاي امور اداري و استخدامي كشور و سازمان مديريت و برنامه ريزي كشور (سابق) به اجرا در آمده اند.
۳
مدارك دوره هاي آموزشي طي شده توسط كاركنان دولت كه بر اساس اختيارات قانوني مربوط در اين زمينه مورد بررسي قرار گرفته و براي آنها ارزش استخدامي «معادل كارشناسي ارشد و بالاتر» در مشاغل مربوط، با تصويب مراجع ذي ربط تعيين شده است.
۴
گواهينامه نوع دوم (تخصصي – پژوهشي) كه در نظام اداري كاركردي نظير مدرك كارشناسي ارشد و بالاتر را در مشاغل مشخص شده با تصويب مراجع ذي ربط دارا مي باشد.
۵
مدارك هنرمندان و افرادي كه در حوزه هاي علميه تحصيل نموده و مدارك آنان با مقاطع تحصيلي رسمي كارشناسي ارشد و بالاتر همتراز گرديده است.
تبصره
آن دسته از ايثارگراني كه با توجه به قوانين و مقررات مربوط به خود، از امتياز يك مقطع تحصيلي بالاتر بهره مند مي گردند و به موجب يكي از بندهاي فوق داراي مدرك كارشناسي باشند مشمول اين بخشنامه خواهند بود.