با توجه به مفاد دادخواست تقدیمی و مستندات پیوست آن، نظر به اینکه طبق بند الف ماده 4 قانون امور گمرکی، رئیسکل گمرک ایران بالاترین مقام اجرایی است و طبق بند (پ) آن، کارکنان گمرک از نظر مقررات استخدامی، مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری و اصلاحات بعدی آن هستند و تعیین تنزل مقام کارکنان متخلف بهعنوان مجازات اداری، نافی اختیارات مدیریت در تغییر پست سازمانی کارمندان بر اساس ضوابط و مقتضیات اداری نیست، بنابراین شکایت غیرموجه تشخیص، با استناد به ماده 11 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، و رأی وحدت رویه شماره 12-1381/01/25 هیئت عمومی دیوان عدالت اداری، حکم به رد شکایت صادر و اعلام میگردد. این رأی ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ، قابل تجدیدنظرخواهی در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری است.
رئیس شعبه 24 دیوان عدالت اداری
گودرزی
جستجو فقط در قلمرو همین سند انجام میشود. — برای عبارتِ دقیق، آن را داخلِ «گیومه» بگذارید.
(1)-اختیار تغییر پست سازمانی کارمندان بدون تنزل گروه و رتبه (2)-مقررات استخدامی کارکنان گمرک
رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
نظر به اینکه اولاً- ماده 4 قانون امور گمرکی، اختیار عزل و نصب و نقل و انتقال کارمندان گمرک را به رئیسکل گمرک واگذار نموده و تغییر و تنزل پست ایشان از اختیارات موضوع ماده 4 قانون مذکور تلقی میگردد، ثانیاً- هرچند بهموجب رأی وحدت رویه شماره 12 سال 1381، تغییر پست مستخدمین بنا به مصالح و مقتضیات اداری بدون تنزل گروه و رتبه ایشان، از اختیارات مدیریت اعلامشده است، لیکن تجدیدنظرخوانده دلیلی بر اینکه تغییر پست مستخدم بنا به مصالح و مقتضیات اداری صورت گرفته، ارائه نکرده و تنزل پست در مقام تنبیه اداری از اختیارات مدیریت دستگاه اداری نمیباشد، بنابراین با استناد به رأی وحدت رویه سابقالذکر و رأی وحدت رویه شماره 31 مورخ 1388/01/30، تجدیدنظرخواهی موجه تشخیص و ضمن نقض رأی معترضعنه، حکم به ورود شکایت دایر بر ابطال تصمیم اداره تجدیدنظرخوانده در تنزل پست تجدیدنظرخواه بدون رعایت مقررات قانونی صادر و اعلام میگردد. رأی صادره قطعی است.
مستشاران شعبه اول تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
مولابیگی- بختیاری
شبکهٔ استناد این سند
نقشهٔ اتکای متقابل: این سند بر چه تکیه دارد و چه چیزی بر آن.
به این اسناد ارجاع میدهد
منابعی که متنِ همین سند به آنها استناد کرده است.